為神舟飛船研發(fā)保溫材料、為“復(fù)興號”高鐵列車研發(fā)減重材料、世界上第一次從玉米芯里提煉出石墨烯、第一次把石墨烯應(yīng)用到纖維里并生產(chǎn)石墨烯纖維制品、酚醛樹脂產(chǎn)銷規(guī)模亞洲第一、呋喃樹脂產(chǎn)銷規(guī)模世界第一……這些都是位于濟(jì)南章丘的一家民營企業(yè)——濟(jì)南圣泉集團(tuán)股份有限公司的成績和創(chuàng)舉。為什么一家民營企業(yè)可以取得如今的成就并依然走在不斷發(fā)展的路上?董事長唐一林說:“就是要創(chuàng)新,幾十年如一日的創(chuàng)新,不創(chuàng)新的企業(yè)只有死路一條!”
創(chuàng)新不是一朝一日 幾十年不斷創(chuàng)新造就圣泉
“民營企業(yè)不創(chuàng)新,只有死路一條。”這句話是唐一林的口頭禪。他說,做企業(yè)和做人一樣,如果滿足現(xiàn)狀、故步自封,總有一天要被淘汰。創(chuàng)新就是領(lǐng)先一步,敢走別人沒有走過的路。
圣泉集團(tuán)的前身是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)刁鎮(zhèn)糠醛廠,1985年的一天,唐一林來到了糠醛廠。此時(shí)的糠醛廠負(fù)債累累,前途灰暗,唐一林來到之后先是到省內(nèi)及全國各地的糠醛廠考察學(xué)習(xí),回來之后借鑒其他糠醛廠的經(jīng)驗(yàn),回來后,他決心改變“主業(yè)不主,副業(yè)不副”的局面,一下砍掉十三個(gè)與糠醛無關(guān)的小項(xiàng)目。過去生產(chǎn)糠醛不賺錢,不在糠醛本身,而在產(chǎn)量低,形不成規(guī)模。而產(chǎn)量低、形不成規(guī)模的原因則是因?yàn)樯a(chǎn)糠醛的原料――玉米芯收不上來。為此,他一方面提高玉米芯的收購價(jià)格,一方面又采取最土氣的辦法,組織起了200多人趕著毛驢車,走村串戶收玉米芯。采取這種辦法以后,糠醛產(chǎn)量大幅度上升,第一年在國家免稅的情況下,企業(yè)實(shí)現(xiàn)了扭虧為盈。
1986年,圣泉開始研發(fā)呋喃樹脂,1987年圣泉生產(chǎn)的呋喃樹脂開始推向市場,但是受技術(shù)限制,產(chǎn)品存在著質(zhì)量不穩(wěn)定,嚴(yán)重影響企業(yè)的效益。為此唐一林多方學(xué)習(xí)考察,從國外買來相關(guān)技術(shù)后組建了研發(fā)團(tuán)隊(duì),在此基礎(chǔ)上不斷進(jìn)行科研,研發(fā)出新一代的呋喃樹脂,讓圣泉集團(tuán)從同行業(yè)競爭對手中脫穎而出,成為翹楚,也為公司的下一步發(fā)展奠定了資金基礎(chǔ)。
2006年,圣泉領(lǐng)先一步成功研發(fā)出“兩步法”糠醛新技術(shù)工藝,改變了傳統(tǒng)的糠醛生產(chǎn)工藝,將糠醛生產(chǎn)原料從單一的玉米芯擴(kuò)大到包括玉米芯、玉米秸、棉花秸、甘蔗渣、稻殼,甚至樹皮、樹枝等在內(nèi)的眾多生物質(zhì)原料,而且,該工藝生產(chǎn)的糠醛渣,將生物質(zhì)含有的60%以上的纖維素保存完好,從而使其成為燃料乙醇(酒精)的優(yōu)良原料。
公司如今擁有行業(yè)內(nèi)唯一一家國家級企業(yè)技術(shù)中心、六個(gè)國家級高新技術(shù)企業(yè)、一個(gè)國家級博士后工作站、兩個(gè)國家級認(rèn)證認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室,上億元的科研設(shè)備;截至2017年末,公司累計(jì)申報(bào)國際、國家專利858項(xiàng),授權(quán)508項(xiàng),其中有40項(xiàng)發(fā)明專利已通過國際專利申報(bào)進(jìn)入114個(gè)國家,并在19個(gè)國家獲得授權(quán)。
利用技術(shù)優(yōu)勢,圣泉集團(tuán)在高精尖新材料領(lǐng)域不斷創(chuàng)新取得了重大突破;用農(nóng)作物秸稈制備“材料之王”石墨烯的技術(shù)成了世界首創(chuàng),這種材料能讓手機(jī)加快充電速度,讓服裝具有抗菌、抗靜電、防紫外線和耐寒保溫的功能……
“沒有技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā),我實(shí)在無法想象,這樣一家30多年前瀕臨破產(chǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),如今產(chǎn)值已經(jīng)突破百億元,成為全球生物質(zhì)能源和生物質(zhì)新材料產(chǎn)業(yè)的引領(lǐng)者。”唐一林對此深有感觸。
布局四大產(chǎn)業(yè)板塊 助力圣泉持續(xù)前行
目前,圣泉集團(tuán)布局了樹脂/新材料、生物質(zhì)、健康醫(yī)藥和新能源四大產(chǎn)業(yè)板塊。
2014年,公司首創(chuàng)用植物秸稈提煉出了生物質(zhì)石墨烯,陸續(xù)研發(fā)出了“石墨烯內(nèi)暖纖維”、“石墨烯內(nèi)暖烯孔材料”、“石墨烯內(nèi)暖絨”等多款生物質(zhì)石墨烯新產(chǎn)品,為石墨烯應(yīng)用開辟新的領(lǐng)域。
如今,公司將綠色生物質(zhì)材料的技術(shù)優(yōu)勢向生物醫(yī)藥、新能源產(chǎn)業(yè)拓展,生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)從高級醫(yī)藥中間體生產(chǎn)企業(yè)向原料藥、制劑生產(chǎn)跨越,新能源產(chǎn)業(yè)則聚焦于超級電容及動(dòng)力電池領(lǐng)域,將大力發(fā)展超級電容及動(dòng)力電池材料生產(chǎn)、單體制造以及系統(tǒng)集成三大業(yè)務(wù)。
創(chuàng)新是發(fā)展之本 人才是創(chuàng)新源泉
一切都是創(chuàng)新帶來的,人才則是創(chuàng)新的源泉。
早期,圣泉的員工文化水平普遍不高,為此,圣泉出臺內(nèi)部政策,為員工提供學(xué)費(fèi),讓員工讀大學(xué)、進(jìn)修,不斷提高員工的素質(zhì)和文化水平。隨著企業(yè)的發(fā)展,對于人才的需要也越來越大,公司開始著眼于五湖四海招納人才。
“山東章丘不比北京、上海,人才到我們這里更是難得,公司更需要花大力氣吸引人才、留住人才。”唐一林告訴記者,對于人才的激勵(lì),圣泉可以說是“無所不用其極”。圣泉集團(tuán)為了激勵(lì)人才設(shè)立了“創(chuàng)新再就業(yè)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)”委員會,由公司總裁親自負(fù)責(zé),創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)金額1000元至50萬元不等。據(jù)了解,近五年來,圣泉集團(tuán)用于獎(jiǎng)勵(lì)的獎(jiǎng)金累積達(dá)1000萬余元。
唐一林說,做企業(yè)就是“聚五湖四海的人才,把事業(yè)干到五湖四海去”,為了招攬人才,圣泉把目光投向了全國各地以及海外的人才,圣泉在全國各地以及美國、英國、德國等國家進(jìn)行招聘,不斷吸納創(chuàng)新人才。
截至目前,公司擁有研發(fā)人員400多人,碩士以上學(xué)歷研發(fā)人員70多人。
民營企業(yè)要找準(zhǔn)市場 不斷創(chuàng)新突破
在談及民營企業(yè)的發(fā)展之路時(shí),唐一林表示,一個(gè)企業(yè)要想發(fā)展好,首先要找準(zhǔn)市場,對國內(nèi)、國際市場有一個(gè)準(zhǔn)確的把握,明確自己產(chǎn)品、行業(yè)的發(fā)展的需求,才能找準(zhǔn)發(fā)展的目標(biāo)。找準(zhǔn)了目標(biāo)就要開始不斷的創(chuàng)新、不斷的突破,滿足市場需求,創(chuàng)新不是一個(gè)一蹴而就的過程,它需要的是漫長的積累,要持續(xù)不斷的堅(jiān)持創(chuàng)新,才能引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展,才能立于不敗之地。除此之外,一個(gè)企業(yè)的文化也是很重要因素,唐一林說:“什么是企業(yè)家精神?首先就是要富有激情,沒有激情就沒有了發(fā)展的動(dòng)力。”整個(gè)企業(yè)是一個(gè)團(tuán)隊(duì),只有從上到下一股勁去干一件事,才能干事創(chuàng)業(yè),才能真的把一件事干好。
唐一林說,未來,圣泉還會堅(jiān)持科技創(chuàng)新之路,在高端建材的路上走得更遠(yuǎn)!